ワークスタイルの記事一覧

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2年遅れて大学に入学後、1年間休学してデンマークと東アフリカへ「人生で最も良かった決断だった」JICA・若者団体共同代表の休場優希さん【経験者が語る「戦略的休学のススメ」(2)前編】

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地域コーディネーターはなぜ必要? 地域の「起点」となる若手の「個」を活かす3つのポイント──株式会社バリューシフト 外和信哉さん

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社会課題に向き合うリーダー17人の声から見えてくる 立ち止まって感情や心の声に耳を傾けることの価値

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「おじいおばあと一緒に働ける事業を集落に」人口1,300人の西粟倉村で平飼い養鶏場を営む合同会社セリフ羽田知弘さん【経験者が語る「戦略的休学のススメ」(1)後編】

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「あのとき出会った大人たちが自分をすくい上げてくれた」1年休学インターンした合同会社セリフ羽田知弘さんが15年経った今思うこと【経験者が語る「戦略的休学のススメ」(1)前編】

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サポーターからリーダーへ。時代に合わせて変わるコーディネーターのキャリア論【チャレンジ・コミュニティ20周年記念(4)】

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社会起業家と企業の共創の現在地【NEC社会起業家フォーラム2024 レポート】

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「変化の源としてのわたしにつながる」―3ヶ月間の社会起業家ラーニングジャーニーレポート(後編)

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「もし、わたしの変化に、組織や社会の変化を生み出していく可能性があるとしたら?」―3ヶ月間の社会起業家ラーニングジャーニーレポート(前編)

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旅とプロボノ活動は新しい世界への入り口。NPO職員が挑戦を続けるために選んだもうひとつの顔「応援コーディネーター」とは

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能登と静岡をつなげて、大規模な災害に備えた支援体制をつくる。右腕プログラム参画後、七尾市の企業に転職した斉藤雄大さん【能登復興の右腕(3)】

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企業にいるだけでは得られない世界が開ける!電子部品メーカー社員がプロボノ活動で磨いた「応援力」

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リーダーに必要な「ケアの時間」。地域活動家としての10年で見えてきた、案件の一歩手前で漂う時間

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ある時は大手食品メーカー社員、ある時は社会課題の挑戦者を全力応援する応援隊。人生をより豊かにするプロボノ活動とは?

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キャリアチェンジだからこそ相性の見極めが難しいソーシャル採用&転職。認定NPO法人Learning for Allの事例から知るお互いの「決め手」