経営・組織論

NPOならではの仕事「事務局長」の役割とは!? 認定NPO法人フローレンス事務局長・宮崎真理子さんインタビュー(2)

ローカルベンチャー

「政府じゃなく、民間だからできる復興がある」東北への右腕派遣プログラム選考会より

ワークスタイル

「NPOで働く」を考える 認定NPO法人フローレンス事務局長・宮崎真理子さんインタビュー(1)

経営・組織論

社会起業家へ寄付すると、その金額分Uberが使える!?社会貢献×マーケティングの新しいあり方

経営・組織論

ソーシャルビジネス発展に必要なものとは?法人格比較から見る「NPOの資金調達」の新たな形

経営・組織論

【サマリ】NPO・ソーシャルビジネスに関する20代・30代の就業意識調査

ローカルベンチャー

「企業ではできなかった体験がある」3人の"右腕"が語る地域での新しい働き方

ワークスタイル

実は採用に強い!?NPOの強みを活かした採用活動の工夫 ―特定非営利活動法人 放課後NPOアフタースクール代表理事・平岩国泰さん

スタートアップ

「400文字のアイデアと意気込みをぶつけてほしい」東京都 x ETIC.のスタートアップコンテスト “TOKYO STARTUP GATEWAY”

ローカルベンチャー

「僕が右腕派遣に取り組む理由」 ETIC.山内幸治インタビュー

ローカルベンチャー

持続可能な地域のための「ローカルベンチャー」の作り方 西粟倉・森の学校 牧大介さん講演録

スタートアップ

「スタートアップに無駄なこと、大切なこと」社会起業家5名による、創業期についての本音トークより(2)

スタートアップ

「スタートアップに無駄なこと、大切なこと」社会起業家5名による、創業期についての本音トークより(1)

経営・組織論

「アントレプレナーは世界のどこにでもいる」沸き立つアジアのソーシャルアントレプレナーたち(5)加藤轍生さん寄稿

社会・公共

「共同生活が困り事を解決?社会課題解決型シェアハウスの可能性」by ETIC.横浜