経営・組織論

「待ったなし」で組織の変化に向き合う時…痛みからの始まり―自主経営で変わるETIC.のマネジメント【1】

社会・公共

「子どもの願いをかなえたい」。医療ケア児と家族を支える“お節介”集団―NPO法人にこり

ビジネスアイデア

「固定観念をポップに壊す」学校を3回中退したバブリーさんが「ギャル式ブレスト」に込めた思い

ビジネスアイデア

経営危機には山手線の中でも営業活動。「自分の選んだ道を正解にする」起業家20年の挑戦―TRYWARP 虎岩雅明さん

ワークスタイル

43都道府県を旅した「家を持たない旅人」が大船渡市に新卒移住し、人に囲まれてまちづくりをする理由

ビジネスアイデア

世界の医療・ヘルスケア領域の課題に挑む“ビジョンハッカー”たちの社会変革をより戦略的に。伴走型支援「Vision Hacker Association 2022」最終報告会レポート

ローカルベンチャー

「環境に配慮する」の一歩先へ。事業を作る人が知っておきたい「ジャスト・トランジション(公正な移行)」とは?

社会・公共

「子どもの立場から考える」。親の離婚を経験した子どもにとって、本当に必要な「支援」とは?―特定非営利活動法人ウィーズ

ワールドウォッチ

新しい取り組みで大事なのは、答えを手放し「真実」を疑ってみること。英国を代表する社会起業家ダーク・ビショフ氏がスタートアップ支援で始めた挑戦への思い