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社会起業家のインパクト投資、教育プラットフォーム、青森のゲストハウスで多様な交流を…U30イノベーター6名が解決したい課題とは?―ETIC.30周年ギャザリングレポート(4)

たかなしまき

ビジネスアイデア

「避難所の立ち上げ、物資支援、炊き出し」能登が、能登らしく復興するために―能登半島地震復興支援第1回活動報告・意見交換会レポート【前編】

たかなしまき

社会・公共

なぜ女性リーダーの支援が「DEI」を加速させるのか? あえて課題の真ん中に切り込む理由―ETIC.30周年ギャザリングレポート(3)

たかなしまき

社会・公共

自社の「すべての人に平等に」への違和感が出発点。海外の支援団体の一言で動き始めた新たな挑戦―ETIC.30周年ギャザリングレポート(2)

たかなしまき

社会・公共

生物多様性をどう回復させるか。実践者たちとの新しい挑戦―ETIC.30周年ギャザリングレポート(1)

たかなしまき

社会・公共

社会課題解決の仕事の“リアル”を知る『SOCIAL CAREER WEEK 2024』とは?【1月29日～2月10日開催】

ワークスタイル

「ジャスト・トランジション(公正な移行)」とは? ETIC.が全国19団体と取り組む脱炭素・環境配慮型のビジネス転換

中川雅美（良文工房）

ローカルベンチャー

淡々と愚直に。ソーシャルキャピタルの積み重ねが中間支援機能を加速させる―合同会社ひとむすび　山田芳雅さん

茨木いずみ

ローカルベンチャー

採用は「準備」がすべての勝負を決める―自分たちにとって「優秀な人材」とは? 欲しい人材を引き寄せる採用戦略

ワークスタイル

発電所の撤退で仕事を失った地域の新たな挑戦。「サステナブルな拠点」を目指す三重県尾鷲市

中川雅美（良文工房）

ローカルベンチャー

なりゆきの未来から、意志ある未来へ。持続可能な社会をつくる、離島・海士町に吹く「新たな風」とは

ワークスタイル

「これからを一緒につくりたい」ETIC.だからできる「30周年ギャザリング」へのメンバーの思い

ワークスタイル

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